李燕青

冬去春来，又是一年，时间匆匆，懵懂不再。

记得是2021年5月的一天，正在乡党政办公室整理资料的我突然接到通知，委派我到凤凰乡凤凰村担任村党组织专职第一副书记，当时心里很激动、很紧张、还很彷徨。刚走进村活动中心，就看见村两委4人热情地喊道：“欢迎李书记来我村驻村……”就这样，我的驻村生活开始了。

“满怀激情埋头干，脚踏实地融驻村。”我第一时间明确自己的工作定位——抓实抓好抓出高质量党建。通过走访村里黄石桥、邓甲月、李朝光等多位德高望重的老党员和村民代表，并广泛征求意见建议后，我了解到村里党建工作还存在诸多短板。比如说，支部战斗力不强、执行力偏弱、宣传阵地老旧破损……为此，我分“两步走”狠抓支部建设。

提高思想认识，抓好党建基础。一是抓党史学习教育，确保学深悟透有作为。认真落实党史学习教育要求，注重在“学”“实”“严”上下功夫，引导党员干部转思想、提素质，强本领、抓落实。组织支部党员专题学习4次，专题研讨4次，深入开展红色教育“重走长征路”活动，组织党员多次参观“红军烈士陵园”“阳明山红军纪念碑”等党性教育基地等活动。组织开展专题组织生活会1次，深入查摆党史学习教育存在问题，扎实开展整，补齐短板。把为民办实事纳入支部主题党日实践、党员履职践诺等活动当中，以为民办实事成效检验党史学习教育成果。二是抓党员教育管理，激发党组织生机活力。落实“我是党员，向我看齐”带头示范“1+5”工作机制。充分发挥党员模范带头作用，强化服务群众意识，完成2名预备党员纳新工作，为党组织注入新活力。

落实重点工作，提升党建水平。一是顺利如期完成村两委换届选举工作，夯实基层党组织基础。始终坚持高标准、高效率，严格依法依规开展换届选举，全面完成村“两委”换届工作，选举产生5名村“两委”班子成员，平均年龄45岁，大专及以上学历占20%，实现“学历升、结构优、年龄降”目标。二是落实“导师帮带制”工作，推动基层党建工作新成效。开展以乡驻村领导为导师，帮带结对2名新任村干部，帮助村新班子尽快进入角色、形成工作合力。三是落实“组团联村，五抓五促”工作机制。明确由驻村人员和村两委成员组团联村，助推乡村振兴。四是持续推进农村党建网格化管理。建立村级网格，将年轻党员、后备干部、致富能人等人设为网格员，共联系农户383户1275人，发挥党在农村工作中的领导作用，为实施乡村振兴战略打好基础。五是持续做好发展壮大村级集体经济工作。及时掌握各村集体经济收入情况，结合本村特点，进一步拓宽发展思路，不断壮大“楠木哥”规模，建立鳖鱼养殖基地，招商引进“宏远皮具制品厂”，稳定集体资源出租，村集体经济发展迈上新台阶。

短短两年，凤凰村的党建工作显著提升，支部战斗堡垒作用发挥明显，得到了上级党组织的肯定，并荣获“党建先进”村。然而，当我刚适应村里的工作节奏时，组织新的任命到了，委派我到凤凰乡白果市村担任第一书记兼驻村工作队长。相同的是驻村帮扶工作性质没有变，不同的是新的行政村、新的岗位与新的职责，让我感觉到自己肩膀上的担子变重了。在白果市村，我和我的团队通过各种调研、走访入户等方式第一时间了解掌握村里基本情况，明确村里的发展优势与不足，协助村两委打造了特色高山种养产业，高山有机稻860亩、高山黄牛80头、高山度假民宿2处。同时始终坚持以群众的心声为工作出发点，争资跑项150万元，完成了村主街道、村委会广场白改黑工程，建成了高山文化广场、小游园、小菜园，修缮了农田水利设施，切实提高了群众的生活质量和满意度。

一眨眼，三年过去了，回想自己驻村以来的点点滴滴，我的心里想要倾诉的太多太多。有因工作努力得到上级和同事肯定的满足，有因沟通不畅而不被理解的委屈，有因走访入户体会到群众淳朴的感动，还有因多次努力而没有达成目的的无奈……渐渐地，我感觉我慢慢的成熟了。一路走来，组织是我坚强的后盾，团队是我有力的支撑，群众是我源源不断的动力，感恩驻村路上有你们的陪伴，愿乡村振兴美丽富裕，愿山河秀丽人人如龙，愿共同前行且行且珍惜。